JINRUNYUAN GROUP
部室职能
诚信 创新 担当 卓越
党群工作办公室(主体责任办)
主要职责：直接接受党委领导，负责薪酬绩效管理委员会办公室日常工作；协助党委领导做好党委的日常工作，负责公司基层党建、意识形态、信访维稳、精准扶贫、文明创建、统战、群团、工会等工作；负责落实党风廉政建设主体责任办公室工作；负责督办检查党委、董事会交办的工作落实情况；负责制定公司人力资源需求计划，开展员工选聘、配置，按程序报薪酬绩效管理委员会审定；负责员工劳动合同签订、管理，员工考勤、晋升、奖惩等工作；组织对集团公司各部室、子公司月度、年度绩效考核；建立公司培训体系，开展员工培训与能力开发；完成党委交办的其他工作。
纪检监察办公室
主要职责：直接接受公司党委、纪委领导，协助公司纪委组织落实党风廉政建设监督责任；负责审计监督管理委员会办公室日常工作；对公司行使公权力的监察对象开展廉政教育，对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查；协助上级监委办理对本公司监察对象违法违纪行为的控告、检举、查处；协调联系集团公司监事会日常工作，统筹各控股子公司监事工作，负责控股子公司监事的派驻及管理。
战略发展办公室
主要职责：直接接受党委领导，负责战略决策管理委员会办公室日常工作；根据公司发展战略，为公司制定投资规划提供决策参考；负责公司对外投资、招商合作、资产重组等工作；负责具体项目的方案设计、实地考察、商务谈判、分析论证等相关工作；负责对集团公司采用混合所有制直接投资的控股、参股子公司或项目进行管理及服务；负责派驻参股企业董事及高管的监督管理。
行政综合部
主要职责：负责总经理办公会及经理层重点工作跟进督办；负责公司会议组织、文件办理、机关管理、后勤服务、接待服务、档案管理、日常事务处理等工作；负责企业文化、企业宣传、企业团建及文化活动筹备执行；完善公司行政管理制度，管理公司资产，做好物品的管理工作。
工程建设管理部
主要职责：宣传建设领域的相关法律、法规、行业标准及规范，并在集团所属建设项目内贯彻实施；负责协调政府各职能部门，完成项目前期筹备及建设手续办理；审查核实工程建设项目采购需求的合规、合理及合法性，协助完成项目采购工作；制定各项目考核目标及方案；审核工程变更；监督考评参建各方人员到岗履职情况；建立项目后评价机制。
计划财务审计部
主要职责：负责制定公司财务管理制度并组织实施；编制公司年度综合经营计划、财务收支计划；组织公司会计核算工作，分析经济活动，提出改善建议；编制、审核公司财务报表，编制年度财务预算、决算报告；合理调配使用资金；构建公司风险与内控管理体系，有效防范风险；根据集团公司的发展战略，制定公司中、长期融资规划，并负责融资项目的筹划及储备;对上市企业的指导、组织和协调;对集团公司所属国有资产管理进行绩效考核评价；负责公司资本营运融资各项业务，完成年度任务，确保有效资产与融资任务相平衡。
法律事务部
主要职责：负责公司法律事务和合同管理，做好公司经营管理法律咨询服务，参与制定公司的重大规章制度及工作规范;参与决策调研，为公司的对外投资、业务拓展、管理决策、资产购置、技术合作提供法律上的可行性、合法性和相关风险分析；自行处理或协助专业律师处理公司各类诉讼、仲裁等案件的法律事务；参与公司重大商务活动谈判，提出减少或避免法律风险的法律意见。
采购管理部
主要职责：负责统筹、协调、组织采购相关事宜；负责制定集团公司采购规则、管理制度和工作流程并严格执行；对采购工作实行全过程管理，确保采购制度贯彻落实、采购程序合法合规、采购结果质优价优。
安全环保部
主要职责：建立公司安全环保职业健康管理体系，制定相关规章制度，并督促贯彻执行；组织安全环保职业健康宣传教育培训，负责组织安全环保职业健康检查，监督各子公司整改安全环保职业健康隐患；组织开展安全环保职业健康考核、评比工作；负责公司消防和应急管理；组织或协助事故调查及处理。